Was wir anbieten

Unsere Kunden möchten Ihre Organisationen im Kontext zunehmender Digitalisierung und Komplexität zukunftsfähig machen. Den Wandel in eine digitale und agile Zukunft begleiten wir mit diesen Dienstleistungen:

Beratung

Beratung für den Erfolg unserer Kunden treibt uns an. Unsere erfahrenen Berater, Programm- und Projektleiter unterstützen Sie mit ihrem Expertenwissen und jahrelanger Erfahrung bei der Lösung unternehmerischer Herausforderungen in den Bereichen Strategie, Operations, Organisation und Information. Wir verbinden Branchenwissen mit fundierter Managementkompetenz. Unsere Kunden schätzen uns, weil wir innovative, wirksame und zukunftsfähige Lösungen für sie entwickeln. Wir sind authentisch und begeistern unsere Geschäftspartner mit wertschätzender, professioneller und leidenschaftlicher Beratung auf Augenhöhe.

Als junges, schnell wachsendes Beratungsunternehmen stehen uns drei Säulen zur Umsetzung von Beratungsaufträgen aller Größen zur Verfügung:

Das Team der streif company architects wächst. Wir streben für unser erstes Geschäftsjahr die Einstellung weiterer hochkarätiger Beratungsexperten und ausgezeichneter Young Professionals an.
Unser großes persönliches Netzwerk zu exzellenten Experten aus unterschiedlichen Fachrichtungen bietet das passende Profil für jede Herausforderung. Freiberufliche Experten wählen wir vor dem Einsatz in unseren Kundenprojekten persönlich aus. Auch für sie gilt das Ziel, unsere Kunden durch kompromisslose Qualität in Beratung und Umsetzung sowie wertschätzende, professionelle und leidenschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe zu begeistern.
Wir bauen auf strategische Partnerschaften mit etablierten Unternehmen. Unsere Geschäftsführer haben aus jahrzehntelanger Erfahrung ihre strategischen Partnerschaften mit ausgewählten Beratungen in die streif GmbH & Co. KG eingebracht.

Diese drei Säulen mit außergewöhnlicher Kompetenz und Erfahrung garantieren unseren Kunden erfolgreiche Beratungsprojekte mit innovativen, wirksamen und zukunftsfähigen Lösungen für ihre erfolgreiche Zukunft.

Als streif company architects verbinden wir die Optimierung von Managementsystemen mit unserer Leidenschaft, die Welt unserer Auftraggeber ein Stück besser zu machen. Zertifizierte Managementsysteme sind der Nachweis für Ihre Kunden und Partner, dass Sie definierte Standards einhalten. Managementsysteme entfalten den optimalen Wert hingegen erst, wenn Führungskräfte, Teams und Mitarbeiter sie aus Überzeugung aktiv für die Verbesserung der Zusammenarbeit nach innen und zu ihren Partnern nach außen gestalten und weiterentwickeln.

Wir begleiten Sie dabei, die Akzeptanz für Anforderungen von Metastandards wie ISO-Normen und einschlägigen Branchenstandards – z.B. im Bereich Projektmanagement – zu erhöhen. Unsere Experten sensibilisieren Ihre Führungskräfte und Mitarbeiter für den Nutzen, den sie für sich und das Unternehmen durch die pragmatische Gestaltung von Managementsystemen realisieren können.

Unsere zertifizierten Auditoren bereiten Sie in den Bereichen Qualitätsmanagement, Informationssicherheit und Umweltmanagement auf folgende Zertifizierungen vor oder stehen Ihnen als Auditoren für interne Audits zur Seite:

  • Qualitätsmanagement (ISO 9001)
  • Umweltsicherheit (ISO 14001)
  • Informationssicherheit (ISO 27001) und Datenschutz (EU-DSGvO)

Darüber hinaus beraten wir unsere Kunden zu Standards und Zertifizierungen in folgenden Bereichen:

  • Projekt-, Programm-, Portfoliomanagement: Project Management Institute (PMI), International Project Management Association (IPMA), PRINCE2
  • Agile Produktentwicklung: Scrum, SAFe und weitere

Besondere Branchenexpertise bieten die streif company architects im Banken- und Finanzdienstleistungssektor. Im Landesbankenumfeld verfügen wir zudem über einschlägige Erfahrung mit dem sog. Landesbanken-Standard.

Change Management und Awareness

Aus unserer Praxis wissen wir, wie entscheidend es für den Erfolg eines Projekts ist, Betroffene frühzeitig einzubinden – sie von Beginn an zu Beteiligten zu machen. Können die Mitarbeiter den Nutzen des Projekts nachvollziehen, entstehen viel weniger Widerstände und Missverständnisse. Mehr lesen

Besonders bei großen Transformationsvorhaben, wie z. B. der Einführung eines neuen ERP-Systems oder dem Umzug der IT-Umgebung in die Cloud, erzeugen das Aufbrechen eingeschliffener Routinen oder das Auflösen von Fürstentümern regelmäßig erhebliche Widerstände. Um den Erfolg solcher Projekte nicht zu gefährden, müssen sie von Beginn an durch gezielte Kommunikations- und Change Management-Maßnahmen begleitet werden.

Gleiches gilt für die Sensibilisierung der Mitarbeiter zu sicherheitsrelevanten Aspekten wie Informations- und IT-Sicherheit oder Compliance. Die streif company architects unterstützen Sie im Rahmen gezielter Awareness-Initiativen dabei, mit interaktiven und wirksamen Instrumenten Bewusstsein für die Bedeutung kritischer Themen in der Organisation zu schaffen. Wer den Sinn von – insbesondere neuen oder veränderten – Tätigkeiten für sich oder das Unternehmen erkennt, ist leistungsfähiger und bringt Veränderungen schneller zum Erfolg.

Hierfür begleiten wir unsere Kunden und entwickeln maßgeschneiderte Lösungen.

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Training und Weiterbildung

Strategische Transformationen oder große Organisations- und IT-Projekte führen zu Veränderungen für die betroffenen Menschen im Unternehmen. Zukünftig müssen Organisationen zudem das Bewusstsein von Themen wie Informationssicherheit, Datenschutz oder Compliance unter den Mitarbeitern weiter schärfen. Wir entwickeln gemeinsam mit Ihnen umfassende, innovative und wirkungsvolle Weiterbildungsmaßnahmen zur gezielten Qualifikation Ihrer Mitarbeiter.

Unsere erfahrenen Trainer begeistern Gruppen seit vielen Jahren mit interaktiven Trainings auf Augenhöhe in unseren Kompetenzschwerpunkten. Wir machen Ihr Personal fit für die Herausforderungen der Zukunft.

Systemisches Coaching

Unsere ausgebildeten systemischen Business Coaches und Moderatoren begleiten Ihre Führungskräfte und Teams dabei, unternehmerische Herausforderungen zu meistern. Auf Executive-Ebene bieten wir unseren Auftraggebern die Möglichkeit, aktuelle und anstehende Themen mit renommierten Top-Coaches zu reflektieren. Dabei finden sie in einem Sparring auf Augenhöhe die richtigen Lösungen für sich und das Unternehmen. Ebenso stehen wir unseren Kunden als Coaches für ihre Führungskräfte zur Seite. Nachwuchsführungskräfte und erfahrene Manager entfalten durch persönliche Reflexion mit unseren Business Coaches neue Potenziale und Motivation. Dies ist ein Gewinn für die Menschen und das Unternehmen. Mehr lesen

Gleichsam begleiten wir Ihre Teams dabei, mit komplexen Situationen erfolgreich umzugehen. Teamentwicklung ist ein echter Beschleuniger für den unternehmerischen Erfolg. Neu zusammengestellte Projektteams stehen vor der enormen Herausforderung, in kurzer Zeit leistungsfähig zu werden. Soziale Dynamiken spielen hierbei eine große Rolle, die leider allzu häufig die Performance von Teams negativ beeinflussen, wenn sie nicht gezielt gesteuert werden.

Etablierte Teams profitieren ebenso von neuen Impulsen durch einen externen Coach, der die Mitarbeiter dabei unterstützt, ihr Leistungsvermögen in der Gruppe gezielt zu steigern.

Auch in Konfliktsituation stehen wir Ihnen mit ausgebildeten Mediatoren zur Seite. Unsere streif Business Coaches begleiten Ihre Teams dabei, schnell arbeitsfähig zu werden, zusammenzuwachsen und wirksame Lösungen für den Erfolg Ihres Unternehmens zu entwickeln.

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Moderation

Workshops sind oftmals der Schlüssel zum Erfolg bei der Entwicklung wirksamer Lösungen für unternehmerische Herausforderungen. Dabei stehen Moderatoren häufig vor der schwierigen Aufgabe, neben ihrer Moderation gleichzeitig auch inhaltlich zum Workshopthema beitragen zu müssen. Wir begleiten Sie dabei, interaktive, spannende und wirksame Workshop-Formate zu entwickeln, die Sie wirklich weiterbringen. Und unsere extra hierfür ausgebildeten streif company architects übernehmen gerne für Sie die Moderation von Workshops, damit die Bühne ganz Ihnen und Ihrem Team gehört. So haben Sie den nötigen Raum, um sich auf die Erarbeitung von Ergebnissen zu fokussieren.

Change Management

HR-Services

Unternehmen stehen im Bereich Personalmanagement vor großen Herausforderungen. Mit dem demografischen Wandel unserer Gesellschaft sehen sich unsere Kunden zunehmend mit einem bedrohlichen Fachkräftemangel konfrontiert. Hinzu kommen Veränderungen durch die fortschreitende Digitalisierung, die besonders bei jungen Mitarbeitern und Absolventen aus den Generationen Y und Z neue Erwartungshaltungen an Arbeitgeber hervorbringt. Die zunehmende Komplexität und Dynamik unternehmerischer Aufgabenstellungen erfordert insbesondere vom Personalbereich die Handlungsfähigkeit zur Gestaltung zukunftsfähiger Arbeitsplätze. Die Experten der streif company architects begleiten das Personalmanagement unserer Kunden dabei, den Wandel zu New Work erfolgreich zu gestalten.

Es gibt eine Vielzahl guter Gründe für die Zusammenarbeit mit externen Spezialisten für eine befristete Dauer. Wir bieten unseren Kunden jahrelange Erfahrung bei der Beschaffung von externem Personal für temporäre Einsätze in unterschiedlichen Szenarien im Management, in Projekten oder in der Linienorganisation. Mit unseren externen Experten für den Einsatz in Ihrem Unternehmen auf Zeit haben Sie immer die Flexibilität, die Sie benötigen, und bleiben jederzeit handlungsfähig. Darüber hinaus unterstützten wir Sie im Bereich Headhunting bei der Suche nach exzellenten neuen internen Mitarbeitern.

Interim Management

Exzellente Manager für Führungspositionen – zumal im Top-Management – sind schwer zu finden. Wenn Ihnen für wichtige Positionen im Management die internen Personalressourcen fehlen, stellen wir Ihnen einen erfahrenen Interim Manager auf Zeit zur Seite. Wir stimmen Ihre Anforderungen genau mit Ihnen ab, um Ihren Personalbedarf in der Führungsorganisation effektiv zu überbrücken. Wenn Sie eine dauerhafte Lösung für die Managementposition gefunden haben, stellen unsere Interim Manager eine professionelle Übergabe der Themen sicher und begleiten Ihre Führungskräfte gerne bei den ersten Schritten in ihrer neuen Rolle.

Sourcing für Programme, Projekte und Linie

Die Anzahl der Mitarbeiter und das vorhandene Know-how sind in Unternehmen begrenzt. Neue Strategieprogramme oder große Projekte führen daher immer wieder zu Ressourcenkonflikten, sowohl mit der Linienorganisation als auch mit anderen Projekten. Die streif company architects beschaffen für Sie die benötigten Spezialisten zur Umsetzung Ihrer Herausforderungen in temporären Organisationen neben der etablierten Stammorganisation. Wir finden für Sie die richtige Lösung bei der Besetzung von Rollen in der Programm- und Projektleitung mit Top-Experten für Ihre Aufgaben. Und wenn Sie bestimmte fachliche Expertise oder zusätzliche Kapazität in Ihren Teams benötigen, finden wir für Sie die geeigneten Fachleute, die Sie dabei unterstützen, Ihre Programme und Projekte erfolgreich und effizient umzusetzen.

Programme und Projekte

Die streif company architects beschaffen für Sie die benötigten Spezialisten zur Umsetzung Ihrer Herausforderungen – neben der etablierten Stammorganisation. Wir finden für Sie die richtige Lösung bei der Besetzung von Rollen in der Programm- und Projektleitung mit Top-Experten für Ihre Aufgaben. Und wenn Sie bestimmte fachliche Expertise oder zusätzliche Kapazität in Ihren Teams benötigen, finden wir für Sie die geeigneten Fachleute, die Sie dabei unterstützen, Ihre Programme und Projekte erfolgreich und effizient umzusetzen.

Linienorganisation

Wir beschaffen für Sie externe Spezialisten für vorübergehende Personalengpässe in der Stammorganisation, wenn interne Mitarbeiter temporär in wichtige Projekte wechseln. Ebenso finden wir die richtigen Experten, die Ihnen mit dem benötigten Fachwissen oder mit zusätzlicher Kapazität bei temporären Auslastungsspitzen im Tagesgeschäft dabei helfen, Ihre Aufgaben zu bewältigen.

Selbst wenn Sie vor der Herausforderung stehen, eine ganze Abteilung oder einen Unternehmensbereich neu aufzubauen, finden wir die richtigen Mitarbeiter für Sie – sowohl auf Zeit als auch dauerhaft als interne Mitarbeiter.

Headhunting

Die streif company architects übernehmen für ihre Kunden die Suche nach erfahrenen Führungskräften, Experten und jungen Talenten. Wir stimmen gemeinsam mit Ihnen die Anforderungen an die zu besetzenden Positionen ab und finden für Ihren Unternehmenserfolg die neuen Mitarbeiter, die richtig gut zu Ihnen passen.